Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungs­behörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 525 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis nach Sachsen-Anhalt.
Banner

Hauswirtschaftskraft (w/m/d) für die Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg

Das Bistum Hildesheim sucht für die Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschaftshilfe in Teilzeit (17,5 Stunden/Woche).

Die Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg in Holle bei Hildesheim steht Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen für Veranstaltungen zur Verfügung und verfügt über 134 Betten.

Separator

Ihre Aufgaben

  • Unterhalts- und Grundreinigung der Zimmer und öffentlichen Bereiche mit verschiedenen Techniken
  • Reinigung der Getränkeautomaten
  • Wäschepflege, Blumenpflege
  • Vor- und Nachbereitung von Speisen, Essensausgaben, Service im Saal (Nachlegen von Speisen, Kund:innenkontakt, Fragen beantworten)
  • Reinigung und Pflege von Geräten, Mobiliar und Flächen in der Küche und im Speisesaal
  • Spülen von Koch- und Essgeschirr

Wir erwarten

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Hauswirtschafter:in oder einschlägige Berufserfahrung
  • Kenntnisse zum HACCP-Konzept
  • Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche

Wir bieten

  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
  • ein motiviertes und kompetentes Team
  • zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie)
  • Zertifizierung als fahrradfreundlicher Arbeitgeber als erstes Bistum bundesweit
  • vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub sowie Dienstbefreiung für den 24. und 31. Dezember
  • ein angemessenes Tarifgehalt entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung. Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für alle Mitarbeitenden im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.


Online-Bewerbung